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Individual Content Design

Jeder Kunde ist einmalig, der Inhalt seiner Schulungen sollte es auch sein.

Individual Content

Wenn wir über die Parametrisierung des Inhalts von E-Learning Kursen sprechen, dann ist es wie wenn wir über den Bestellvorgang einer Pizza sprechen.

Schauen Sie sich 10 Personen an welche eine Pizaa bestellen und Sie werden verstehen was wir damit meinen. Sie werden erkennen wie individuell jeder ist und Sie werden erkennen das es unendliche Möglichkeiten gibt die Pizza zu "individualisieren": dick oder dünn, mehr Mozzarella, bitte etwas mehr Knoblauch, keine Sardellen etc.

Wenn wir über einen eigenen, individuellen E-Learning Kurs sprechen, dann müssen wir hier verschiedene Elemente berücksichtigen. Es geht um die jeweilige Philosophie einer jeden Firma, deren Firmenkultur und die Schulungsnotwendigkeiten der Mitarbeiter. 

Angefangen vom CI (corporate identity) über den eigenen Schulungsansatz bis hin zu den verschiedenen Optionen wie die Kurse "ausgeliefert" werden. 

Es gibt vielfältige Möglichkeiten die Kurse anzupassen und attraktiv zu gestalten um die Mitarbeiter zu motivieren und die Onlinekurse zu einem erfolgreichen Ende zu bringen. Gleichzeitig bleiben diese als ein errinnerungswürdiges Ereignis bestehen.

Uniqueness

We do recognize, acknowledge, appreciate, value and support continuously the Client’s uniqueness, diversity and individual needs.

Customization

We do design the content according to the Client’s specific needs, putting existing content in an easy to use, focus and motivation oriented layout.

Stability

We design content in the line with Client’s values, contributing in this way to the long-term interrelationships with it's employees.

What possibilities we have?

Personalization can be about:

01
different devices - PC, Laptop, tablet, phone
02
personalized avatar - each user can choose his own avatar
03
personalisation by user name makes each course more individual
04
specific content based on learners pre-knowledge - why learning everything if i know parts of it?
05
choices of content – reading, listening or watching - give your user the full control
06
Internal quiz competition (knowledge challenge) - reward the best of them

Story Telling

Raising the next "Charlie Parker"...
An exciting story motivates students and connects them easily to the content. An exciting story makes it very clear why something is important. An exciting story gives sustainability, because nothing is more memorable than a good story.

Putting a predefined content in a story gives a game based orientation to the learning experience, makes it easy to teach, easy to learn. Like remembering something from movies we saw in the past. The combination of pictures, sounds, actions, characters, decisions, happenings stay in our minds forever.

For example: I will always remember how Terence Fletcher, the famous conductor, recognizing the talent, the enormous potential, demolished piece by piece all the limitative believes from his student’s, Andrew Neiman’s mind, pushing him by drumming ‘Caravan’ to his own moment of greatness, making him the next ‘Charlie Parker’.

All the techniques used by Terence Fletcher were thought to me in a coaching school, learning them there made me understand them, but the movie (Whiplash), the story, made me memorize them forever.

Still missing something or not sure if your idea can be implemented?

Send us a message and our team will come back shortly to you with a feasable solution.

Try it out!

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